An yarda da cewa yawancin shekaru a cikin kamfanin guda ɗaya ya fi girma fiye da tsalle daga wuri zuwa wuri. A cikin hukumomin Jafananci, akwai tsarin tsarin biyan bukata a duk tsawon lokaci - yarjejeniya marar amfani tsakanin kamfanin da gwani. Kuma hakan ya rage ga amfani da karshen wannan aiki don aiki ga kamfanin har zuwa tsufa. Yawancin lokaci an ƙayyade ma'aikaci a cikin kamfanin, babban iko da yake da shi a tsakanin abokan aiki da kuma ƙwarewar da ya samu. Abin tausayi ne, amma ba mu da wannan aikin.
Canja hanya
Ofishin kuɗin yana da kayan da ba shi da kyau - samansa yana da wuyar gaske, ba gaskiya ba cewa jagora na yanzu yana son ya kai ku a matsayinsa. Yana da kyau cewa, baya ga manyan hanyoyin da za a bunkasa wani gwani na musamman (zurfi a cikin sana'a) da kuma a tsaye (sama da ɗan gajeren aiki), akwai kuma zane-zane a lokacin da ma'aikaci ya fita zuwa wani kamfani tare da karuwa. ba shi damar zama. Tabbatar da yazo da gabatarwar diagonal shine gudunmawar zumunta. Kuma daga wata manufa ta kudi, irin wannan motsi zai iya zama mafi kyau fiye da girma a cikin wata kungiya. Bayan komawa zuwa wata kamfani, akwai ɗakunan da za a iya yin amfani da su da yanayin kasuwanci. Wasu masanan kimiyya ba su tallafa wa masu neman farauta da cewa canji na aiki yana da matukar damuwa tare da asarar ƙaunatattunmu. Mun tabbata cewa halin da ake ciki ba haka ba ne mai ban mamaki, amma har yanzu yana da wuya: ya zama dole ya shiga sabuwar ƙungiya, ya dace da al'ada na kamfanin, da sauran hanyoyi na yin kasuwanci. Kafin ka rubuta bayanin sanarwa, la'akari ba kawai burin ka da kuma cin abincin ka ba, har ma da shirye-shiryen canzawa, sikelin zai iya zama fiye da yadda kake tsammani. Kada ka manta game da mulkin: sabon mai shiga shi ne karo na farko da ya fita a lokacin rikici. Don haka, idan kun ji cewa abin da kuke so da abokan haɗin gwiwar daga sashen tallace-tallace suna rasa launuka da sauri, yi amfani da fasaha da aka sani: rubuta a kan takarda dukan ƙananan sauyawa na aiki. Jerin sakamakon zai nuna a sarari, ya kamata ka bar ko a'a.
Su al'adunsu
Binciken da Cibiyar Nazarin Cibiyar Harkokin Gudanarwa ta gudanar ya nuna cewa babban amfani ga mawallafin shine masana kimiyya na 'yan Adam sunyi la'akari da ikon sauraro da zama shiru. Wannan ra'ayi yana raba shi da kowane mai amsa goma (10%). Har ila yau, yana da muhimmanci a yarda da tsarin mulkin kamfanin, ku zama abokantaka da abokantaka (7%), da zumunci da abokantaka (6%). A farkon makonni biyu ko uku ya kamata ya bi hanyar halayyar kamfanonin da ke da sutura, da kuma tufafi, da wuri-wuri don su fahimci tarihin kamfanin, tsarin tsarinsa. Kusan 4% na masu sauraro suna da tabbacin cewa maɓallin keɓaɓɓen wuri ne na aiki.
San mu
Idan ka da tabbacin da za ka ci nasara da aikin jariri podiagonali, fara nazarin kasuwa. Yanzu. Ayyukanka shine don gano ba kawai kungiyar ba tare da yanayi mai mahimmanci, da kuma manyan, kuna neman aikin mafarki wanda yake cikakke a gareku, kuma kuna da shi. Yana da sauki!
Bisa ga bincike na daban-daban shafukan yanar gizo, 56-84% na manajoji sun sami wurare masu dumi da sanarwa. Shin, kai ne mafi sharri daga gare su? Idan ba a yi rajistar a cikin sadarwar zamantakewa ba, lokaci yayi da za a yi. Kuma ba kawai mutane masu kasuwanci kamar Linkedln ba, amma har ma da sauran 'yan kunne kamar Facebook ko Twitter, za su rubuta ƙungiyoyin masu sana'a, su fahimci abokan aiki. Abokan hulɗa, ba shakka, ba za a iya rubuta su ba. Kada ku ji kunya game da bayar da ayyukan ku da kuma bada katunan kasuwanci a taron tarurrukan alumni da sauran abubuwan.
Kafin aika da mayar da martani ga wurin da kake so, nemi bayanan game da kamfanin. Idan wannan sabon aikin ne, saka wanda shine mai saka jari. Ka tambayi shafukan masu sana'a da shafukan yanar gizon game da tsarin ma'aikatan kamfanin da kuma ci gaban bunkasa. Da zarar zaku san game da mai aiki na aiki, mafi mahimmanci za kuyi kyau akan tattaunawar. Anyi tunanin mutum mai kyau na farko da minti 1.5 na sadarwa. Don haka, ka sani, ba za ka sami ɗan lokaci ba.
Kasance star
A cikin fassarar Rashanci, yana kama da "ku yabe kanku, ba wanda zai yabe." Saboda haka tufafin kai tsaye, ci gaba da yin ta'aziya. "Hakika, ba mu ƙarfafa gudu a kusa da birnin tare da lakabi" Ni ne mai kula da lissafi, to faɗo! ". Ka ba da gudummawar su ba kawai spodrugami ba, har ma tare da manyan su. Kuma, hakika, tare da ƙwararrun masu sana'a (ciki har da ci gaba da sabunta ka'idodin, ba da shawarwari game da shafukan ba da shawara). Kuma ta hanyar, ba tare da ƙin shiga shiga taron kasuwanci ba. Yanzu ya kasance don sabunta ci gaba kuma zuwa hira don kawo zuciya masu tarawa, amma wannan labarin ne daban.
Ka gaya wa kanka tasha
Ba aikin koyaushe "a kan tashi." Wani lokaci yana da amfani wajen ɗaukar lokaci kuma kuyi tunanin abin da kuke so, watakila kun kasance a cikin wuri saboda sha'awar ya ɓace. Zai yiwu lokaci yayi zuwa zuwa tsibirin da ba a zaune ba don kifi ko don hutu.
Dakatarwa
Ba kome da abin da kake son canjawa - aiki ko rayuwar sirri. Fara da kanka. Kafin ka yanke shawara, gane mataki na gajiya. Ɗauki izinin, canzawa. Wani lokuta kawai makonni biyu na hutu ne isa ya kashe farin ciki da sha'awa - mahimman ka'idoji a zaɓar hanyar rayuwa.
Koyi don mafarki
Idan, bayan hutu, "kwallaye ba'a yarda ba," to, akwai hasara na matsakaici da kuma dogaro mai tsawo - ba za ku iya tunanin (ko ba ku tunani ba) inda za ku so ku kasance cikin shekaru 5-10. taimakon likita.
Ƙayyade muhimmancin
Canja wurin alamomi na iya zama dole yayin da kwarewa ta tara. Shekaru 10 da suka wuce ka yi mafarki na zama babban shugaba, yanzu kana so ka zama yarinya. Zai yi wuya a yarda da waɗannan canje-canje, ya fi dacewa ta hanyar samun horo na sirri ko kuma hanya tare da mai ilimin likita.
Yi imani da sa'a
Kada ku damu da farin ciki. Ya kamata mu sami wannan farin ciki daga duk abin da muke yi. Sa'an nan kuma akwai damar da ba ku yi tunanin ba. Gaskiyar ita ce mafi girma fiye da yadda za a yi nazari mai kyau. A hanyar, sau da yawa yana hana mu daga motsi da kuma bunkasa.